SUQUIA
La amplia oferta de capacitación que ofrece Estación Juárez Celman, a través de su Municipalidad y de los programas provinciales y de la UNC que coordina el municipio, en forma conjunta con la creciente demanda de trabajo de las empresas locales de esa ciudad sigue dando sus frutos a la hora de contener a los jóvenes que obtienen sus primeros empleos.
Para citar sólo algunos ejemplos de esto que sucede cada vez con más frecuencia en la ciudad del norte el Gran Córdoba, esta semana la intendenta de Estación Juárez Celman, Myrian Prunotto, y el secretario de gobierno municipal de esa ciudad, Fabián Reschia, visitaron el Frigorífico Nuevo Munich, donde fueron recibidos por el empresario Cristian Ogian, junto al que entregaron la certificación a los trabajadores beneficiarios del programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo, del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
Luego, Reschia y otros funcionarios municipales hicieron lo mismo en la Pollería La Nueva Granja, de barrio Villa Los Llanos, donde Emiliano Moyano, el propietario, recibió para entrenamiento laboral a dos beneficiarios del mismo programa.
“Mejorar el perfil laboral de nuestros ciudadanos y generar fuentes de trabajo es uno de los objetivos que trazamos desde el principio y en forma conjunta con los vecinos de esta ciudad, motivo por el cual nos llena de satisfacción ver que ese esfuerzo se concreta y se multiplica cada vez más”, señaló Prunotto.
La intendenta agregó: “Estamos entusiasmados y convencidos de que esta tendencia se potenciará con la llegada del Campus Norte de la Universidad Nacional de Córdoba, cuya construcción ya comenzó; a lo que se suma la radicación de nuevas empresas e industrias, las que eligen nuestra ciudad por las ventajas que les ofrecemos y por las posibilidades de compartir nuestro proyecto de sostenibilidad”.
